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公司上班要7天試崗,靠譜嗎?

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1#
發表于 2024-4-22 22:20 |只看該作者 |倒序瀏覽 來自: 江蘇省無錫市 電信
    新入職一個公司要有7天試崗,試崗期沒工資,感覺這種單位有點不靠譜啊?
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2#
發表于 2024-4-23 06:19 來自暨陽網APP |只看該作者 來自: 山東省青島市 電信
沒工資?那就去了啥也不干就看看,試崗嘛,你試試單位,單位試試你
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3#
發表于 2024-4-23 07:02 來自暨陽網APP |只看該作者 來自: 江蘇省無錫市 電信
這公司還能存在?
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發表于 2024-4-23 07:04 來自暨陽網APP |只看該作者 來自: 江蘇省無錫市 移動
試TMGB
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5#
發表于 2024-4-23 07:12 來自暨陽網APP |只看該作者 來自: 江蘇省無錫市 聯通
試一個星期不合格,然后換一批人來試,周而復始
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發表于 2024-4-23 07:15 來自暨陽網APP |只看該作者 來自: 江蘇省南京市 聯通
垃圾貨,騙了一批又一批
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7#
發表于 2024-4-23 07:20 來自暨陽網APP |只看該作者 來自: 江蘇省無錫市 電信
面試的時候沒提過要試崗,上了一天班聽別的新進員工說要試崗7天。
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8#
發表于 2024-4-23 07:26 來自暨陽網APP |只看該作者 來自: 江蘇省無錫市 電信
沒錄指紋不打卡,怎樣證明去上過班?挺大的一個公司竟然搞這些。
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9#
發表于 2024-4-23 07:37 來自暨陽網APP |只看該作者 來自: 江蘇省 移動數據上網公共出口
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發表于 2024-4-23 08:11 |只看該作者 來自: 江蘇省無錫市 電信
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11#
發表于 2024-4-23 08:16 |只看該作者 來自: 江蘇省無錫市 電信
花個7天時間教育他一下。
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發表于 2024-4-23 08:41 |只看該作者 來自: 江蘇省無錫市 移動
《勞動合同法》第二十條 勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十,并不得低于用人單位所在地的最低工資標準。
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發表于 2024-4-23 08:46 |只看該作者 來自: 江蘇省無錫市 電信
書面通知你試崗7天沒工資嗎,沒有的話你根本沒證據,他完全可以賴
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發表于 2024-4-23 09:15 來自暨陽網APP |只看該作者 來自: 江蘇省 移動數據上網公共出口
基本就是騙子
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發表于 2024-4-23 09:23 |只看該作者 來自: 江蘇省無錫市 電信
我們以前公司也這樣 現在這樣的公司還不少呢
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發表于 2024-4-23 09:39 來自暨陽網APP |只看該作者 來自: 江蘇省無錫市 電信
違法的吧?
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發表于 2024-4-23 09:50 來自暨陽網APP |只看該作者 來自: 江蘇省無錫市 電信
垃圾公司,早點走吧
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18#
發表于 2024-4-23 10:34 來自暨陽網APP |只看該作者 來自: 江蘇省無錫市 電信
面試沒提,上班也沒提,但是上班第一天沒打卡沒錄指紋沒簽試用合同,上一個星期剛入職同事這星期才錄指紋,據他說是試崗7天才錄指紋。
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發表于 2024-4-23 10:49 來自暨陽網APP |只看該作者 來自: 江蘇省 移動數據上網公共出口
不靠譜
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發表于 2024-4-23 10:56 |只看該作者 來自: 江蘇省無錫市 電信
這個好像不靠譜,一般最多一-三天
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