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我沒見過這么煩的老板

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發表于 2025-5-20 09:28 |只看該作者 |倒序瀏覽 來自： 江蘇省無錫市 電信
本帖最后由 妃若 于 2025-5-20 09:57 編輯

我們公司三個股東，其中一個特別煩，交代的事情，做吧，沒完沒了的壓榨你，不做吧，不服從管理要優化你
怎么個沒完沒了的壓榨我，就做賬這個事情，這會這樣做，一會那樣做，反反復復的，而且還要給他重新補23年24年，他嘴巴喊喊，重來不考慮一年兩年的補補要多少精力，消控室的休息幾天，我還要下去給他值班上12小時，保潔干活我得帶著他們一起干，pua我，我們要的是多元化管理人員，什么都要做的，不是只做會計
我是真的會計人事兼行政，還要管整個40000平方的保潔工作，還有消防檢查，時不時消控室值班，就這樣，還要來一句，你有什么忙的，你做的東西我是看都不要看的
就他這樣，我已經忍到極致了，再煩，優化吧，拿錢回去躺平了，太麻煩了，沒完沒了的
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發表于 2025-5-20 09:48 |只看該作者 來自： 香港 UCloud
40000平米 什么概念的公司？？？？
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發表于 2025-5-20 09:48 |只看該作者 來自： 江蘇省無錫市 電信
如果工資高，就熬熬，如果工資一般，還是找下家吧。這種人只會繼續壓榨你，除非，他不管事。
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發表于 2025-5-20 09:56 |只看該作者 來自： 江蘇省無錫市 電信
若虛 發表于 2025-5-20 09:48
40000平米 什么概念的公司？？？？

商場
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發表于 2025-5-20 09:56 |只看該作者 來自： 江蘇省無錫市 電信
要么忍    要么滾
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發表于 2025-5-20 10:26 |只看該作者 來自： 江蘇省常州市 電信
直接跑路
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發表于 2025-5-20 10:49 |只看該作者 來自： 江蘇省常州市 電信
有什么好煩的？其實很簡單，不要被棒殺，也不要被捧殺，記住一點：拿多少錢干多少活，干多少活拿多少錢。
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發表于 2025-5-20 10:56 |只看該作者 來自： 江蘇省無錫市 電信
看什么東西老板了，吵一架，也許會有利于你。當然，也可能回家。
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發表于 2025-5-20 10:58 |只看該作者 來自： 江蘇省無錫市 電信
現在就是這個德行   
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發表于 2025-5-20 11:07 |只看該作者 來自： 江蘇省無錫市 電信
為什么不直接辭職，說到底，你要糊口。我想你能有合適單位用你，你也不會在這里反復發貼嘮叨了
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發表于 2025-5-20 11:28 來自暨陽網APP |只看該作者 來自： 江蘇省 電信(全省通用)
這得看給多少工資，工資15個以上，可以忍。工資低于10個，直接炒他魷魚吧，讓00后來整頓一下職場
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發表于 2025-5-20 11:29 |只看該作者 來自： 江蘇省無錫市 電信
商場？那就把這個煩貨炒熟煎透，內部員工舉報：1、稅務違規調整財務帳目，2、無消控資質人員值班，3、強制加班未按規定調休補發加班費，4、商品問題。。。。。。。弄不死他才怪
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發表于 2025-5-20 11:36 |只看該作者 來自： 江蘇省無錫市江陰市 電信
內卷，你不做有人做。
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發表于 2025-5-20 11:38 |只看該作者 來自： 江蘇省無錫市 電信
表面上是“人在職場，身不由己”，但其實每個人的職業生涯發展都掌握在自己手中，該狠、該忍，還是該“滾“，一切在于你自己。
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發表于 2025-5-20 13:12 |只看該作者 來自： 江蘇省無錫市 電信
尋尋開心 發表于 2025-5-20 11:28
這得看給多少工資，工資15個以上，可以忍。工資低于10個，直接炒他魷魚吧，讓00后來整頓一下職場

00后的財務一般單位也不會用，缺乏行業經驗
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發表于 2025-5-20 13:19 |只看該作者 來自： 江蘇省無錫市 電信
確實很過分
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發表于 2025-5-20 14:09 |只看該作者 來自： 江蘇省無錫市 電信
能人,給多少米?
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夢多 發表于 2025-5-20 14:09
能人,給多少米?

6000，我就是離家近，加上年紀上去了，就考慮的多了，外面機會也有，離得遠一點，工資稍微低一點，工作沒那么煩
我單獨拎出來，會計至少四五千有吧，行政人事四五千有吧，保潔主管四五千有吧，市場上銷控人員都6000，我真的干emo了
我現在擺爛了，反正他提出來就不做，要優化就優化吧
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錢途吾亮 發表于 2025-5-20 11:29
商場？那就把這個煩貨炒熟煎透，內部員工舉報：1、稅務違規調整財務帳目，2、無消控資質人員值班，3、強制加 ...

我有證，當初前一家單位需要，出錢去考的證，他就是有證才壓榨我
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發表于 2025-5-20 14:33 來自暨陽網APP |只看該作者 來自： 江蘇省南京市 電信
上去給他兩巴掌，讓他認清自己，你做會計的崗位，消控室不是你崗位，除非他把兩份工資都給你
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